四大违法行为导致社保纠纷高发 劳务派遣需谨慎
2014年5月9日,发现企业长期不按规定足额缴纳社保,广东一家鞋厂的员工不干了,上千
人一起去向老板讨说法,要求企业为员工足额全员办理参保。近来,类似的社保纠纷在各
地屡屡发生。有押钞员集体投诉“零”社保的,有外企员工反对企业按最低工资标准缴纳
社保费的,有事业单位临时工要求“视同缴费”的……前些年,社保缴费一度被许多员工
当“包袱”——宁愿(青岛劳务公司www.qdhzhr.com)企业当期多发工资、不愿缴纳社保费,现在,不严格缴纳社保的行为
则变成激化劳资矛盾的“导火索”。今年,人社部将启动“全民参保登记计划”。人们希
望在摸清底数的过程中,发现违规行为、督促企业依法参保、提高个人的参保意识,减少
不必要的纠纷。
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作者: 汇成世纪 来源: 青岛劳务派遣